20. РЕВИЗОР И АУДИТОРСКАЯ ПРОВЕРКА 20.1. Ревизор Общества избирается Общим собранием Участников Общества. 20.2. Ревизор вправе в любое время проводить проверки финансово-хозяйственной деятельности Общества и иметь доступ ко всей документации, касающейся деятельности Общества. По требованию Ревизора Общества Генеральный директор и работники Общества обязаны давать необходимые пояснения в устной или письменной форме. 20.3. Ревизор Общества в обязательном порядке проводит проверку годовых и бухгалтерских балансов Общества. 20.4. Для проверки и подтверждения правильности годовых отчётов и бухгалтерских балансов Общества, а также для проверки состояния текущих дел Общества оно вправе по решению Общего собрания Участников привлекать профессионального аудитора, не связанного имущественными интересами с Обществом. 20.5. По требованию любого Участника аудиторская проверка может быть проведена выбранным им профессиональным аудитором, который должен соответствовать требованиям, установленным предыдущим абзацем данного пункта. 20.6. По требованию любого Участника Общества аудиторская проверка может быть проведена выбранным им профессиональным аудитором, который должен отвечать требованиям указанного абзаца данного пункта. 21. ПУБЛИЧНАЯ ОТЧЁТНОСТЬ ОБЩЕСТВА 21.1. Общество не обязано публиковать отчётность о своей деятельности, за исключением случаев, предусмотренных действующим законодательством РФ. 21.2. В случае публичного размещения облигаций и иных эмиссионных ценных бумаг Общество обязано ежегодно публиковать годовые отчёты и бухгалтерские балансы, а также раскрывать иную информацию о своей деятельности. 22. ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ И СОЦИАЛЬНОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ 22.1. Трудовые отношения и порядок оплаты труда лиц, работающих в Обществе по найму, регулируются трудовым законодательством Российской Федерации. Режим труда и отдыха, система оплаты труда определяются в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации и Уставом Общества, а также внутренними документами Общества, регулирующими нормы обращения с наёмными работниками, разрабатываемыми Генеральным директором Общества. 22.2. Трудовые споры между Генеральным директором и лицами, работающими по найму, решаются судом. 22.3. Работники Общества подлежат социальному страхованию в порядке и на условиях, установленных для работников российских предприятий, а также на положения государственного обеспечения. 23. ХРАНЕНИЕ ДОКУМЕНТОВ ОБЩЕСТВА 23.1. Общество хранит документы, предусмотренные статьёй 50 Федерального закона «Об обществах с ограниченной ответственностью». Общество хранит следующие документы по месту его нахождения: - устав Общества или подтверждающий государственную регистрацию Общества, а также изменения, дополнения; - документы, подтверждающие права Общества на имущество, находящееся на его балансе; - внутренние документы Общества; - положение о филиалах и представительствах Общества; - документы, связанные с эмиссией Общества облигаций и иных эмиссионных ценных бумаг; - протоколы Общества, связанные с организацией, также к ней (не) требующихся; - документы, подтверждающие государственную регистрацию Общества; - документы финансового права Общества, находящегося на его балансе; - внутренними документами Общества, решением Общего собрания участников (исполнительного органа и ревизионной комиссии (ревизора)) Общества; - списки аффилированных лиц Общества; - документы, связанные с городскими и муниципальными предприятиями и организациями доходов и налогового финансового контроля; - иные документы Общества, предусмотренные Уставом Общества и внутренними документами Общества, решений Общего собрания участников Общества и исполнительных органов Общества. 23.2. Лицо, исполняющее функции единоличного исполнительного органа Общества, обеспечивает соответствие сведений об участниках Общества и их долях или частях долей в уставном капитале Общества, о долях или частях долей, принадлежащих Обществу, сведениям, содержащимся в едином государственном реестре юридических лиц, и нотариально удостоверенным сделкам по переходу долей в уставном капитале Общества. 23.3. В целях реализации государственной, социальной, экономической и налоговой политики Общество несёт ответственность за сохранность документов (управленческих, финансовых, по личному составу и других); осуществляет передачу на государственное хранение документов, имеющих научно-историческое значение; хранит и использует в установленном порядке документы по личному составу (приказы, личные дела и карточки учёта, лицевые счета и т. п.); обеспечивает ведение воинского учёта работников Общества на территории которого осуществляется административная деятельность. Передача и хранение осуществляется самими и за счёт средств Общества в соответствии с [нрзб] [нрзб]