2) задавать вопросы участникам следственного действия с разрешения дознавателя, следователя и суда; 3) знакомиться с протоколом следственного действия, в котором он участвовал, и делать заявления и замечания, которые подлежат занесению в протокол; 4) приносить жалобы на действия (бездействие) и решения дознавателя, начальника подразделения дознания, начальника органа дознания, органа дознания, следователя, прокурора и суда, ограничивающие его права. Мне разъяснены также положения ч. 4 ст. 58 УПК РФ, в соответствии с которыми: специалист не вправе уклоняться от явки по вызовам дознавателя, следователя или в суд, а также разглашать данные предварительного расследования, ставшие ему известными в связи с участием в производстве по уголовному делу в качестве специалиста, если об этом заранее предупреждён в порядке, установленном ст. 161 УПК РФ. За разглашение данных предварительного расследования специалист несёт ответственность в соответствии со ст. 310 УК РФ. Об уголовной ответственности за дачу заведомо ложных показаний по ст. 307 УК РФ и за разглашение данных предварительного расследования по ст. 310 УК РФ предупреждён. Специалист [подпись] А.Б. Аверьянов (инициалы, фамилия) По существу обстоятельств, имеющих значение для уголовного дела, могу показать следующее: В 1994 году я окончил Военную Артиллерийскую Академию имени М.В. Калинина по специальности «комплексная автоматизация оперативно-тактического применения РВиА», инженер по эксплуатации артиллерийского вооружения. В период работы в ООО «Скантроник системс» прослушал курс лекций к.т.н. С.А. Огородникова о применении рентгеновского оборудования в инспекционно-досмотровых комплексах. В соответствии с приказом генерального директора ООО «Скантроник системс» № 10 от 13.05.2019 я назначен на должность заместителя генерального директора. В соответствии с должностной инструкцией по указанной должности в мои обязанности входит изучать, обобщать и применять в практической деятельности отечественный и зарубежный опыт планирования развития бизнеса; определять общую концепцию политики развития организации; осуществлять совершенствование управления организацией; разрабатывать основные разделы плана развития организации; проекты технической и административной модернизации организации; методики по оперативному реагированию на кризисные и нестандартные ситуации, которые могут привести к сбою плана развития организации и иным неблагоприятным для организации последствиям; обосновывать цели развития организации; проводить диагностику всех производственных, коммерческих процессов в организации; подготавливать конкретные программы развития и реструктуризации предприятия в целях повышения технического уровня и качества продукции и услуг, экономической эффективности производства, рационального использования производственных резервов и экономного расходования всех видов ресурсов; организовывать и